کارشناسان بزرگترین پلت فرم استخدام آنلاین روسیه hh.ru بیش از 36,000 فرصت شغلی ارسال شده توسط شرکت های حوزه کشاورزی را تجزیه و تحلیل کردند و متوجه شدند که این صنعت به چه متخصصانی نیاز دارد، چقدر مایل به پرداخت هستند و کارکنان از چه مزایایی برخوردار هستند.
از ابتدای سال، شرکت های روسی مرتبط با صنعت کشاورزی بیش از 36,000 شغل خالی در سایت hh.ru ارسال کرده اند. این 20 درصد بیشتر از سال 2021 است. بیشترین تقاضا برای کارمندان جدید در مسکو (10 درصد مشاغل در صنعت)، منطقه کراسنودار (8 درصد)، مناطق ورونژ و روستوف (به ترتیب 8 و 6 درصد) ثبت شده است.
مناطق برتر بر اساس سهم مشاغل خالی در Agriculture.png
بیش از همه، شرکت های روسی، با قضاوت بر اساس تعداد مشاغل خالی در بخش کشاورزی، فاقد مدیران فروش (6٪ از جای خالی در ژوئیه)، کشاورزان (4٪)، رانندگان (4٪)، دامپزشکان، قفل سازان، مکانیک ها، حسابداران، اپراتور خطوط تولید، دستفروشان، فروشندگان (3٪ از جای خالی در هر حرفه)، ماشین آلات، بسته بندی، برنامه نویسان، خریداران، متخصصان دام، انبارداران، فناوران، اقتصاددانان (هر کدام 2٪).
اکنون کارفرمایان کشاورزی به طور متوسط تا 45 هزار روبل به کارکنان آینده پیشنهاد می دهند. علاوه بر این، کار در تعدادی از مشاغل در کشاورزی حتی از همان تخصص ها، اما در سایر صنایع، سود بیشتری دارد. بنابراین، اقتصاددانان در بخش کشاورزی آماده پرداخت تا 50 هزار روبل هستند و به طور کلی، کارفرمایان تا 46 هزار روبل در بازار کار ارائه می دهند. تفاوت حقوق برای مهندسان طراح می تواند به 10 هزار روبل به نفع بخش کشاورزی برسد، وضعیت مشابهی در موقعیت های خالی مدیران فروش (تفاوت 15 هزار روبل)، در مشاغل خالی برای مدیران خرید (تا 25 هزار روبل) است.
برای یک خدمت طولانی مدت در کشاورزی، پرداخت اضافی ایجاد می شود - 25٪ از پرداخت ثابت به مستمری بیمه. ما می گوییم که چه نوع کمک هزینه ای است و چه کسی می تواند روی آن حساب کند. این کمک هزینه ای است برای مستمری بگیران غیر شاغل که برای مدت طولانی در روستا کار کرده اند. مبلغ اضافه ماهانه 25 درصد پرداختی ثابت مستمری بیمه می باشد. خود پرداخت ثابت به طور مرتب افزایش می یابد، بنابراین حق بیمه نیز در حال رشد است. از 1 ژوئن 2022، 1805 روبل 19 کوپک در ماه است.
برای دریافت کمک هزینه، باید با درخواست به FIU درخواست دهید. قبلاً کارشناسان صندوق بازنشستگی مطابقت متقاضی با شرایط زیر را بررسی کردند:
- مستمری بگیر غیر شاغل ساکن روستا.
- حداقل 30 سال سابقه کار تقویمی در کشاورزی، علاوه بر این، بر حسب موقعیت و تخصص، که حق ایجاد افزایش مبلغ ثابت را به مستمری بیمه می دهد. این لیست شامل بیش از 500 حرفه است: کشاورزان، اپراتور ماشین آلات، زنبورداران و غیره.
استثنا دوره کار در روسیه تا 1 ژانویه 1992 در مزارع جمعی، ایستگاه های ماشین آلات و تراکتور، مزارع دولتی و سایر شرکت های کشاورزی است. بدون بررسی انطباق با حرفه، تخصص یا موقعیت، در تجربه روستایی گنجانده شده است. علاوه بر این، برای دوره های مراقبت از کودک تا 1.5 سال می توان تا شش سال سابقه خدمت در نظر گرفت. اما فقط یکی از والدین می تواند این کار را انجام دهد، نه هر دو.
یک سال پیش، طبق اعلام FIU، حدود 900,000 نفر از این مزیت استفاده کردند. اما از اول ژانویه 1 به نمایندگی از رئیس جمهور، دایره دریافت کنندگان کمک هزینه افزایش یافته است. دیگر الزامی برای زندگی در یک منطقه روستایی وجود ندارد. در واقع، اغلب افراد مسن برای زندگی با اقوام به شهر نقل مکان می کنند یا محل سکونت آنها در محدوده یک شهر در حال رشد قرار می گیرد. قبلاً در چنین مواردی، مستمری بگیر حق اضافه هزینه را از دست می داد، در حال حاضر آن حفظ می شود. بقیه شرایط برای دریافت جایزه همچنان اعمال می شود.